近日，在日本札幌举行的2019年女排世界杯赛上，中国女排实现了8连胜。在这样一个国际赛事上，我们从中国女排队员在赛场上势如破竹的英姿看到了“女排精神”在熠熠生辉。作为组工干部，我们更要发扬“女排精神”，凝聚起“初心”斗志，肩负起“使命”担当，高水平、高质量、强力度地打好组工“持久战”。而我们组织工作的“赛场”在群众中，组工干部的“对手”则是群众关注的热点、难点问题，我们必须一切从群众利益出发，直面问题各个“击破”。组工“赛场”要主动打好“进攻战术”。攻的是难题、是难关，是直指要害的一技扣杀。这是一个发现问题、解决问题的过程，作为组工干部，必须要具备问题意识，坚持问题导向，要有透过现象看本质的能力，主动深入基层一线，全面审视问题。面对四风问题，要坚决筑起铁墙，果断拦网，绝不让一颗坏球进入阵营，也绝不打任何“擦边球”；面对新形势下的新问题，要打好配合，相互传递，深入探讨，精准找到问题关键点，靶向施策；面对群众关切的问题，一定要提前深入群众，积极分析研判，每一次走访要有来有回，彻底破题，让群众放心。组工“赛场”要扎实打好“防守战术”。守的是阵地、是组组工“赛场”要扎实打好“防守战术”。守的是阵地、是组织，是团队协作的合力坚守。只有筑牢坚强堡垒，才能更大胆地发起“进攻”。而组织工作绝不是哪一个人可以单独撑起来的，是众多组工干部的挑灯夜战，是各级组工干部的携手并进，需要的是一支政治觉悟高、专业素养高、纪律意识强的组工铁军。“赛场”上的较量，是对无数日夜披荆斩棘的一次检验。我们必须要把“功”练在日常、用在平常，不断强化思想政治意识，不断提高理论知识素养和专业知识水平，以自身的政治过硬、本领过硬、纪律过硬来筑牢党组织的每个阵地节点。组工“赛场”要灵活运用“攻防转换”。转的是思维、是创新，是融会贯通的出其不意。创新是一个国家、一个民族发展的不竭动力。而能有效解决问题就是真正的创新。在新时代下，组织工作面临的难题还很多，我们要有洞察的本领，能精准定位问题并发起“进攻”；同时，我们也要有执行的本领，能够在扎实的实践功底下，创新思维，把理论赋予实际。任何一场比赛、任何一项工作，都是需要用形式多变的方式去开展，有“攻”有“防”，有扎实的基本功，也有技巧的战术安排。组织工作中时时有艰险，也处处有精彩，我们要苦中亦作乐，行中谋创新，让新时代下的组织工作更加出彩。