记者9月1日从教育部新闻发布会获悉，2020年，全国2846个区县均承诺实现“义务教育教师平均工资收入水平不低于当地公务员平均工资收入水平”目标。根据最新督导情况，迄今为止，各地落实了这一承诺，正式建立教师工资经费保障的长效机制和义务教育教师工资收入随当地公务员待遇调整的联动机制。（来源：新华网客户端）

　　此条信息发布之后，有关教师平均工资不低于公务员的话题在各大网络平台都上了热搜，教师群体，公务员群体，其他职业都在纷纷发表自己的看法，大多数教师行业以外的人，他们都觉得教师待遇太高了！

　　有网友说：现在的老师待遇可高了，关键问题是他们的教育素质和态度有待提高！还有网友说：这下待遇上都提高和公务员一样的，还望老师们坚守师德，认认真真教书育人！待遇上去了就不用了办补习班了！

　　在这一类网友眼中，似乎觉得教师的德行配不上教师的工资。中国教师人群数量庞大，不可否认，确实会有一些害群之马的存在，影响了整个教师系统。极个别老师出现问题，不能否定全部的老师，还是希望大家能理性看待。

　　事实上，大多数老师都是很负责任的，学校对师德师风有着非常严厉严格的监管，个别老师违背师德师风、违背教师职业准则并不代表全部。由于教师职业的特殊性，使得社会各界对教师这一职业的关注度较高，大家都对其给予了很高的要求，无论是从道德还是品行还是学识能力，都要求颇高。与此同时，教师的工资待遇也总是站在风口浪尖。

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