6月21日讯近日，前NBA球员埃弗里-约翰逊参加了一档播客节目，谈到了该如何打造一支冠军球队。

　　我认为球队的教练、总经理、总裁以及老板必须要保持一致，大家要共同合作，这样才能培养成功的球队文化。并且，这种文化不是那么简单——你在比赛里看到的只是球队文化的副产品，球队文化还是在幕后团结所有这些人的东西。

　　有些球队每个赛季都很出彩，都能赢球，这不是什么稀奇事。但是，我也进过那种变动频繁的球队。我曾经执教过篮网，但过了一个月，我就被炒鱿鱼了。所以，这就是一个问题。不是说因为我是被炒的那个人，而是你看现在，篮网刚刚又做了一次教练变动，炒了肯尼-阿特金森。他们上赛季进了季后赛，阿特金森改变了球队的文化，而现在他就这么被炒了……我认为建队需要同心协力，因为如果不能做到同心协力，球员们就会受到不那么积极的影响。

　　如果你缺乏团结，总是过度反应，那么一支球队两三个赛季换了8个教练还无法取得成绩就不足为奇了。球员们也不会对你有兴趣。你是如何对待队里的超级球星的？看看尼克斯——大球市、纽约城，但是很难吸引自由球员，而且在选秀上也不那么成功。

　　但看看76人，他们经历了过程，他们在费城改变了球队面貌。布雷特-布朗基本上是连输4个赛季，但他们还是一直坚持用他。最终，他们看到了回报。所以，我觉得这些都是过程，每个人都要明白过程中会经历什么，要互相信任，要在经历起伏时理解如何交流，然后不要总是听网友的解雇你的主帅（笑）。