“沿海工业园共有36家化工企业，其中25家因安全生产未达标停产整改。进入县总‘工会主席项目’库后，如今，25家停产企业已整改到位，全部复工复产，4600多名待岗职工实现就业。该项目于3月26日验收出库。”江苏滨海经济开发区沿海工业园工会主席曾虎兰近日告诉记者。

　　今年1月，滨海县总工会调研全县工会组织运行情况时，发现部分基层工会干部对做好重点难点热点工作有畏难情绪。对此，县总出台《关于建立“工会主席项目”出库制的实施意见》，针对重点难点热点工作，由工会主席抓2~3个职工关注项目，建立“工会主席项目”库。凡入库项目，按时序进度考核抓出库，确保项目按时保质完成。

　　“‘工会主席项目’按1、2、3级建立数据库。”滨海县总工会副主席董华林介绍，县总“工会主席项目”和全县工会重点难点热点项目为1级，镇（区、街道）、园区“工会主席项目”为2级，企业、村、社区（居委会）“工会主席项目”为3级。经申报和筛选，全县确定1级项目13个，2级项目37个，3级项目268个。入库项目在厂务公开栏、新闻媒体公示，接受监督。

　　“工会主席项目”实行百分制考核，1级项目基础分20分，2级项目15分，3级项目10分；按时出库分别得20分、15分、10分；另外，根据职工满意率及经验做法得到推广表彰等，分别得分。

　　县总考核办负责人王建平介绍，按上报项目的完成时间，由实施项目者主动申请验收出库；对入库项目完成时间已到期、没有主动报告验收的，由县总发催办单；县总成立考核组，采取多形式考核，确保成效。

　　“社区（居委会）建会建家难。这项工作进入县总‘工会主席项目’库后，筹集资金23万元，落实房屋47间，新建商圈工会6家、物业工会4家、建筑工地工会7家、专业合作组织工会3家，使职工入会率达93%，3月上旬通过出库验收。”东坎街道工会主席陈东庆说。

　　滨海县总工会主席杨朝晖介绍，全县“工会主席项目”共入库298个，一季度已验收出库116个，职工满意率达96%。在“工会主席项目”示范带动下，到3月底，全县新建“三新”企业工会43家，吸纳“五大领域”“八大群体”职工入会2086人，培训职工1768人次，开展“暖企护工”行动，促进下岗职工和农民工就业2148人，为企业增效4500万元，创建县级模范职工之家136家。